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武汉9级工伤，赔偿包括多项费用。依据《工伤保险条例》，赔偿涵盖医疗费、停工留薪期工资等，不及时处理会影响员工权益，甚至引发法律纠纷。
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处理9级工伤赔偿，常见方式有协商、调解、仲裁和诉讼。应根据具体情况选择，协商不成可考虑调解，仍无法解决则通过仲裁或诉讼维护权益。
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9级工伤赔偿处理：
1. 协商：与用人单位就赔偿项目、金额进行协商，达成赔偿协议。
2. 调解：协商不成，可申请劳动调解委员会调解，寻求双方都能接受的方案。
3. 仲裁：调解无果，向劳动仲裁委员会提起仲裁，依据《工伤保险条例》等法规裁决。
4. 诉讼：对仲裁结果不满，可向法院提起诉讼，通过法律途径维护合法权益。
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